参训对象：

需要提升团队凝聚力的组织

******协助解决以下团队问题

团队凝聚力提升

团队没有向心力

团队成员相互之间缺乏信任
团队成员之间缺乏主动配合和支持
团队士气低落
团队成员缺乏荣誉感

想让你做得更出色，你更需要一支伟大的团队！

                               ——沃伦·本尼斯，******的领导力大师

课程背景：

你知道吗？不能够更好的与团队成员工作，你便前进得更加艰难。

你知道吗？同样的一人，在组合分工更好的团队，会做出更好的成绩。

更要明白：每一个不断提升的领导背后，都有一支******的团队！

面对挑战，如何让团队重树信心？怎样培养团队精神？如何建立高绩沟通？如何带领团队？这些问题困扰着许许多多的企业*********。团队培训系列课程针对企业发展过程中的核心问题，帮助您快速打造并管理出一支“******团队”。

我们采用体验式培训的方式，整个过程充满趣味，参与一个又一个的体验项目，从做中学。

多家《财富》世界五百强企业，已经******引入这一课程，作为团队发展不同阶段的必修课。

打造您的团队，也是在成***您个人。

培训收获：

1． 增强员工之间的情感交流，改善人际关系，建立积极向上、轻松的组织气氛；

2． 通过团队协作共同完成各项艰巨任务，从而使学员树立相互配合、相互支持的团队精神及合作意识，创立一支高绩效的团队；

3． 改善组织内部的沟通与信息交流；

4． 使公司员工进一步明确和认同组织目标，增强企业凝聚力；

5． 增进学员对团队力量的认识、培养学员的归属感。

培训方式

户外拓展+室内分享+练习手册

课程理论基础：

一个高效能团队的组建，需要各系统综合的提升，像中医一样为您把脉，找到您的团队成长的关键点。
1、什么是高绩效团队？目标导向、结果导向原则的运用

2、共同的愿景、清晰地目标

3、选择合适的成员，尽可能大限度地表现每个队员的业绩

4、有明确的分工和责任

5、队员在强项上得到发挥，在弱项上得到支持

6、******的*********

7、高效率沟通，******内部交流的有效性——通过正式和非正式的沟通途径

8、信任与责任——高效团队的基石

9、核心价值观标准、制度保障
10、永远的进取精神，不断追求、勇于挑战，并且坚持不懈。